Exklusiver Freelance-Talentpool
Senior-Talente
Time to hire > 10Tagen
rechtssichere Services
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Du suchst Unterstützung für dein Vertriebsteam? Unsere Sales Freelancer:innen stärken dein Unternehmen flexibel mit 10+ Jahren Erfahrung.
✔ 48h Matching ✔ Rechtssicher ✔ Keine Kosten bis Projektstart





















Wenn kurzfristige Unterstützung nötig ist
Bei Produkteinführungen, Markteintritten oder zur Überbrückung von Kapazitätsengpässen (Elternzeit, Krankheit, Vakanzen)
Wenn spezialisiertes Sales-Know-how fehlt
Zum Beispiel für B2B-Akquise, Kaltakquise, LinkedIn-Outreach, Closing oder den Aufbau einer strukturierten Pipeline.
Wenn eine Vollzeitstelle (noch) nicht sinnvoll ist und Budgets flexibel bleiben müssen
Professioneller Vertrieb ohne fixe Personalkosten, langfristige Bindung oder Lohnnebenkosten. Bezahlt wird nur die tatsächlich erbrachte Leistung. Gerade für Start-ups und wachsende Unternehmen ideal zum Skalieren.
Entdecke unsere Sales Freelancer:innen

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Jetzt Talente findenFür Investor:innen
UPYU die erste Recruiting-Plattform, die moderne Work-Life-Karrieren ermöglicht und flexible Lösungen für den Fachkräftemangel bietet. Im Rahmen der bekannten VOX-Gründershow konnten Anika Schmidt und Lena Pieper (damals noch als FreeMOM) TV-Löwin, Diversity-Vorreiterin und Autorin Tijen Onaran als Investorin gewinnen.






Hier haben wir die wichtigsten Punkte für dich gesammelt.
Registriere dich bei UPYU, lege ein Unternehmensprofil an und beschreibe kurz, welche Expertise du suchst. Unser Matching-Algorithmus schlägt automatisch aus den 7.000 Talenten die passenden Freelancer:innen im Bereich Social Media vor. Gleichzeitig können sich Interessierte bewerben, so dass meistens innerhalb von 2-3 Tagen die ersten Angebote eingehen.
Mit unserem Smart Posting Wizard kannst du gleich loslegen!
Social Media Freelancer:innen ergänzen bestehende Teams flexibel mit spezialisiertem Know-how – von Content-Strategie und Redaktionsplanung über Community Management bis hin zu Performance-Analyse und Paid Social. Sie bringen aktuelles Plattform-Wissen für Instagram, LinkedIn, TikTok & Co. mit und ermöglichen schnelle Umsetzung, ohne langfristige Fixkosten aufzubauen.
Durch ihren bedarfsorientierten Einsatz entstehen skalierbare, hybride Teams, die Trends früh erkennen, Kampagnen agil steuern und Social-Media-Maßnahmen kontinuierlich optimieren. So lassen sich Reichweite, Engagement und Markenpräsenz nachhaltig stärken. Genau dort, wo die Zielgruppe aktiv ist.
Die Registrierung bei UPYU ist kostenfrei, ebenso das Projektposting. Eine Servicegebühr in Höhe von 15% zzgl. zur monatlichen Freelancing-Rechnung wird erst fällig, wenn euer Perfect Match gefunden ist. Zusätzlich erhöhen wir die Rechtssicherheit deiner Beauftragung durch unser Standard-Paket (249 Euro pro Projekt) in Form einer anwaltlichen Scheinselbstständigkeitsprüfung. Die Stundensätze der Freelancer:innen werden transparent angezeigt und je nach Projekt zwischen Unternehmen und Freelancer:in verhandelt.
UPYU ist eine Freelance-Plattform mit Fokus auf familienfreundliche und flexible Arbeitsmodelle.
Unsere Freelance-Projekte sind in der Regel remote, flexibel und oft auf max. 30 Stunden pro Woche ausgelegt – ideal für alle, die Beruf und Privatleben besser vereinbaren möchten. Neben Freelance-Projekten findest du bei uns jetzt auch Festanstellungen mit Fokus auf Vereinbarkeit.
Wir matchen geprüfte Freelancer:innen/freie Mitarbeiter:innen mit passenden Projekten – rechtskonform, kuratiert und persönlich betreut. Zeiterfassung, sichere Bezahlung, persönliche Betreuung und Community-Events sind inklusive.
UPYU sorgt für rechtssichere und effiziente Prozesse im Freelance-Recruiting. Über eine Legal-Tech-Schnittstelle wird das Risiko von Scheinselbstständigkeit geprüft, unsere Vertragsvorlagen sind juristisch geprüft und aktuell. Freelancer:innen durchlaufen eine zweistufige Verifikation (Identität & Selbstständigkeit). Nach jedem Projekt erfassen wir qualifizierte Bewertungen, die direkt auf der Plattform einsehbar sind – für maximale Transparenz und Vertrauen.
Jetzt mehr erfahren.
Die Zusammenarbeit mit Social Media Freelancer:innen lohnt sich besonders für Unternehmen in wettbewerbsintensiven Märkten, in denen Aufmerksamkeit, Reichweite und Community-Aufbau über Wachstum entscheiden. Wer auf Plattformen wie Instagram, LinkedIn oder TikTok sichtbar sein will, profitiert von externer Social-Media-Expertise, die Inhalte strategisch plant, umsetzt und datenbasiert optimiert.
Vor allem Unternehmen ohne eigenes Social-Media-Team oder mit hohem Wachstums- und Kampagnendruck können sich so klar vom Wettbewerb abheben. Social Media Freelancer:innen helfen dabei, relevante Zielgruppen gezielt anzusprechen, Trends frühzeitig zu nutzen und Reichweite sowie Engagement nachhaltig auszubauen.
Lerne mehr über die Vorteile von Freelancing in unseren Blogbeitrag.
Der Stundensatz von Social Media Freelancer:innen liegt bei UPYU in der Regel zwischen 50 € und 120 € pro Stunde. Der genaue Preis hängt von Erfahrung, Spezialisierung sowie vom Projektumfang ab. Senior Freelancer:innen mit strategischem oder performance-orientiertem Fokus liegen meist im oberen Bereich dieser Spanne.
Welche zusätzlichen Kosten entstehen?
Keine. Bei der Zusammenarbeit mit Social Media Freelancer:innen fallen keine Kosten für Urlaub, Krankheit, Sozialabgaben oder langfristige Personalnebenkosten an. Unternehmen zahlen ausschließlich für die tatsächlich erbrachte Leistung – transparent, flexibel und gut planbar.
Erfahre mehr über den strategsichen und wirtschaftlichen Vorteil von Freelancing in unserem Whitepaper.

"Die Vertriebs- und Marketingleitung kamen auf mich zu, weil sie FreeMOM im TV gesehen haben. Daraufhin habe ich es ausprobiert und innerhalb von 10 Minuten zwei Projekte veröffentlicht. In wenigen Tagen waren beide besetzt."


"Ich bin selbst seit 4 Jahren Mama und weiß, dass die Vereinbarkeit der verschiedenen Rollen und Erwartungen herausfordernd ist. Gleichzeitig sehe ich, dass sich mein Know-How und meine Expertise ja nicht verringern, nur weil ich nicht "9 to 5" im Büro sitze. Es ist wichtig, die Personen nach ihren Qualifikationen und Know-How zu beurteilen und nicht nach der Arbeitszeit oder nach ihren weiteren/privaten Rollen und Aufgaben."


"Die Arbeit wird neu gedacht. Es wird von der ersten Minute eine konkrete Aufgabe/Projekt definiert und dafür die beste Person gesucht. Ein Traum für jede:n Personaler:in mit Herzblut."


"In der heutigen Zeit ist der schnelle, flexible Zugriff sowie die kurzfristige Verfügbarkeit von externem Expertenwissen ein echter Wettbewerbsvorteil. Wir sehen das große Potenzial einer gut ausgebildeten Zielgruppe für den Freelancing-Markt – Working Moms."


"FreeMOM ermöglichte uns eine unkomplizierte Abwicklung vom ersten Kontakt bis zur Abrechnung. Wir erhielten perfekte Matching-Vorschläge für unsere Projekte. Die Vertragsabwicklung durch FreeMOM war einfach und schließt rechtliche Fallstricke aus."


"Für uns ist die hohe fachliche Expertise der Working Moms ein wichtiger Aspekt aber auch die Lebens- und Krisenerfahrung ist im beruflichen Kontext einfach Gold wert. Wir schätzen die schnelle Einarbeitung in die Projekte und gleichzeitig ist es für uns auch ein echter Wissensbooster für unser junges Team."



