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VERFÜGBARKEIT

Ab dem 01.11.23 verfügbar. Verfügbare Stunden pro Woche: 24

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von 90,00 € bis 200,00 €

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Petra

Organisationsberatung

HR Generalist Prozessberatung Finanzthemen (Buchhaltung/Controlling etc.)

BESCHÄFTIGUNGSSTATUS:

Selbstständig

KARRIERESTUFE:

Seniorlevel (ab 7 Jahre)

SKILLS

Business Analyse Gehaltsabrechnung HR Administration HR Business Partnering HR Projektmanagement HR Prozessmanagement Finanzbuchhaltung Finanzen Projektmanagement Controlling

Kenntnisse in Finanztools - DATEV + SAP + Lexware und viele mehr dazu HR Tools - SAP + Personio + Factorial + Lexware und viele mehr

SPRACHKENNTNISSE

Englisch: Fließend

BERUFSERFAHRUNG

Position
Personalbuchhalterin
Unternehmen
Bender & Hobein
Branche
Baugewerbe & Architektur
Aufgaben
Buchhaltung + Personal
Datum
05.07.82 - 31.12.97
Position
Personnel Manager
Unternehmen
Fedrigoni Deutschland GmbH
Branche
Konsum- und Gebrauchsgüter
Aufgaben
komplette Personalabteilung mit allen Themen
Datum
01.01.98 - 31.03.05
Position
Director HR
Unternehmen
Pulsion Medical Systems SE
Branche
Pharma, Medizin & Medizintechnik
Aufgaben
komplette Personalabteilung mit allen Themen + Finanzen + Budget
Datum
01.04.05 - 30.09.22
Position
Inhaber
Unternehmen
selbstständig
Branche
Unternehmensberatung
Aufgaben
diverse Projekte (Organisationsentwicklung, Aufbau HR Abteilungen, Coaching, Scalierung Unternehmen, Change Management etc.) Finanzbuchhaltung - Einführung kompletter Buchhaltung mit Jahresabschluss
Datum
01.01.21 - heute

PROJEKTE & PORTFOLIO

Titel
Einführung Recruiting Prozess
Branche
Personaldienstleistungen
Datum
2021 - 2022
Beschreibung
Titel
Organsisationsaufbau
Branche
Unternehmensberatung
Datum
2021 - 2022
Beschreibung
Titel
Management Coaching
Branche
Sonstige
Datum
2021 - 2023
Beschreibung
Titel
Digitalisierung HR Management Tool
Branche
Personaldienstleistungen
Datum
2021 - 2023
Beschreibung
Titel
Organisationsentwicklung
Branche
Personaldienstleistungen
Datum
2024 - 2025
Beschreibung

Ich habe die Umstrukturierung eines StartUp (zwei Jahren auf dem Markt) zur GmbH & Co.KG geleitet - dabei die Finanzbuchhaltung ins Haus geholt. Alle Prozesse durchleuchtet und angepasst bzw. organisiert, von Sales über Vertragswesen bis zur Gehaltsabrechnung

Titel
Anpassung Policy
Branche
Konsum- und Gebrauchsgüter
Datum
2025 - 2025
Beschreibung

Organisation im Unternehmen geprüft und folgende neue Policy erstellt und eingeführt: Car Policy, Field Force Policy, Datenschutz, BU Policy Germany (Time recording) - Einführung eines neuen HRIS Tool mit Zeiterfassung

AUSBILDUNGEN

Abschluss
Berufsausbildung
Ausbildungsgang
Datum
1980 - 1982

ZERTIFIKATE

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UPYU ist die Plattform für moderne Unternehmen und Talente, die Freelancing, familienfreundliche Festanstellung und echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben suchen. Wir verbinden Flexibilität mit Fachkompetenz – für eine Arbeitswelt, die zu allen Lebensphasen passt.

Flexibel rekrutieren: Freelancer:innen & familienfreundliche Fachkräfte finden Die Arbeitswelt verändert sich. Unternehmen brauchen heute flexible Lösungen, um agil zu bleiben. Genau hier setzt UPYU an: Ob für kurzfristige Projekte, langfristige Unterstützung oder den Wiedereinstieg nach der Elternzeit – wir bieten Zugang zu:

Freelancer:innen für projektbezogenes Arbeiten

Talenten für familienfreundliche Festanstellungen

Teilzeit Jobs remote für maximale Flexibilität

Unsere Community lebt flexible Arbeit, Selbstbestimmung und moderne Karrieremodelle – egal ob in der Festanstellung oder im Freelancing.

Das bietet Dir UPYU:

freelancer jobs: IT, Marketing, Design, Beratung, Projektmanagement familienfreundliche jobs: Festanstellung mit Flexzeit, Remote-Option oder Teilzeit flexible jobs & teilzeit jobs remote: genau auf Deinen Bedarf zugeschnitten Wiedereinstieg nach der Elternzeit: motivierte Fachkräfte mit neuen Perspektiven freelancer plattform – kuratiert und persönlich

So funktioniert’s:

Job oder Projekt posten: Beschreibe Deine Anforderungen – egal ob Festanstellung oder Freelancer-Job. Vorgeschlagene Talente prüfen: Du erhältst passende Profile, die zu Deinen Kriterien und Werten passen. Zusammenarbeit starten: Wir kümmern uns um Matching, Vertragsunterlagen und Kommunikation – einfach & effizient.

Für moderne Unternehmen, die Vereinbarkeit ernst nehmen UPYU steht für mehr als nur Recruiting. Wir gestalten eine neue Arbeitswelt – mit echter Vereinbarkeit, flexibler Arbeit, familienfreundlichen Jobs und individuellen Arbeitsmodellen. Denn: Karriere und Familie schließen sich nicht aus. Mit UPYU finden Unternehmen Fachkräfte, die Leistung bringen und gleichzeitig ihre Lebensrealität leben dürfen.